4月8日下午，奇特樂集團召開2023年度第一次員工代表大會，集團董事長、高層管理團隊參加會議。100余名員工代表齊聚一堂，為公司發(fā)展建言獻策。
會議上，董事長章金飛發(fā)表講話，全面總結(jié)公司近年來取得的工作成果，分析研判國內(nèi)外形勢，就公司戰(zhàn)略規(guī)劃、管理機制、企業(yè)文化等方面進行深度剖析，部署下一步工作計劃，掌舵公司發(fā)展方向，激勵全體員工勤練內(nèi)功、攜手奮進。
他指出，奇特樂三十年的崢嶸歲月，履踐致遠離不開每一位員工辛勤的耕耘和汗水，會議肯定了全體員工共同努力取得的工作成就，重點表揚了成績突出的管理代表和一線優(yōu)秀員工。他希望各位代表牢固樹立主人翁意識，繼續(xù)以永不懈怠的精神狀態(tài)、一往無前的奮進姿態(tài)，團結(jié)拼搏，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展而不懈奮斗。
會議著重強調(diào)了質(zhì)量管控問題，“凡是質(zhì)量問題都是大事，不準許管理人員放過任何質(zhì)量問題，特別是人為的質(zhì)量問題?！倍麻L還分享了一些切實可行的質(zhì)量管理方法和建議，并指示公司高管，質(zhì)量問題嚴懲不貸，以抓鐵有痕地決心做好公司質(zhì)量管控。
會議期間，員工代表對報告進行了討論，大家圍繞公司的發(fā)展和職工關(guān)注的熱點，各抒己見出謀劃策，積極履行員工們賦予的職責(zé)和義務(wù)，為公司的發(fā)展提出自己的建議和意見。
